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董宇輝的性格特性決定他留在新東方

作者：新勵(lì)成東南口才培訓(xùn) 來源：新勵(lì)成東南口才培訓(xùn) 2025/1/3 10:32:41

最近，董宇輝事件的爭議紛紛擾擾。小作文引起了“丈母娘”們的...

最近，董宇輝事件的爭議紛紛擾擾。小作文引起了“丈母娘”們的征戰(zhàn)，股價(jià)跳水、粉絲流失、挖角風(fēng)波、管理罷免，合體直播，高級(jí)合伙人，目前暫時(shí)落定在新東方最新通知：董宇輝任新東方文旅集團(tuán)副總裁。
中國新聞社、新聞晨報(bào)等多平臺(tái)公示風(fēng)波看似平靜了下去，但要說是大結(jié)局，那可未必。還有羅永浩等人在持續(xù)發(fā)聲，說他“士為知己者死”是愚忠，說東方甄選嚴(yán)重虧待他，建議他去創(chuàng)業(yè)沒必要受委屈...簡直比《中國合伙人》還合伙人。但，未知全貌，不予置評(píng)。今天我們只說，就這個(gè)事件和董宇輝往常表現(xiàn)來看，從DISC性格色彩分析，他會(huì)是什么樣的性格？為什么？
從他過往的直播和這次沖突表現(xiàn)來看，他性格特質(zhì)中綠色的占比絕不會(huì)低。*明顯的一點(diǎn)，我們從他對(duì)新東方“知遇之恩”的感激可見一斑。12月16日晚，俞敏洪、董宇輝共同出現(xiàn)在抖音直播間，回應(yīng)了近期風(fēng)波。俞敏洪表示，董宇輝從事件開始到現(xiàn)在，從沒說過要離開東方甄選或要求多少待遇，但接下來公司將給他提供更多發(fā)展空間。董宇輝則說了這樣一段話：“直到現(xiàn)在，我也不理解大家為什么這么喜歡我。大家越夸我，我越心虛。我的長相、身高、家境，從小到大都是被負(fù)面評(píng)價(jià)的……我毛病非常多，怯弱、附庸風(fēng)雅……我不能把互聯(lián)網(wǎng)投射到我身上的關(guān)注，都當(dāng)成我自己的能量和品質(zhì)……”
圖片來源東方甄選直播截圖很少有人能夠在龐大的粉絲擁護(hù)下還保持這樣的狀態(tài)吧，但綠色性格能。在外界眼中，他已經(jīng)是大多數(shù)打工人的理想狀態(tài)了——家境普通甚至貧寒，卻站在時(shí)代的拐角，用涵養(yǎng)和口才爭取到了很好的工作機(jī)會(huì)和生活條件。他火了，甚至火的根源和平臺(tái)無關(guān)，千千萬萬個(gè)愛護(hù)他的“丈母娘”是為他的經(jīng)歷、為他的才華買單，但他卻仍然心虛，還會(huì)覺得自己“德不配位”。
圖片來源微博視頻號(hào)這是綠色性格色彩過當(dāng)?shù)牡湫捅憩F(xiàn)——總是把自己放在很低的位置，低估自己的能量。雖然謙虛是華夏傳統(tǒng)美德，但過謙實(shí)不可取，近看影響職業(yè)發(fā)展，遠(yuǎn)看消極心理狀態(tài)——是無法承擔(dān)責(zé)任，適應(yīng)變化的典型綠色特質(zhì)缺陷。
如果你也有這樣的性格表現(xiàn)，那么請(qǐng)務(wù)必及早調(diào)整！不要等到了站在風(fēng)口上的時(shí)候，眼看機(jī)遇近在眼前，卻因猶豫而退縮。畢竟，不是每個(gè)人都能擁有如此龐大的粉絲，堅(jiān)持推動(dòng)你和背后的平臺(tái)做出改變。
第二個(gè)明顯的表現(xiàn)點(diǎn)，在于他的“不爭”。和大多數(shù)主播激情煽動(dòng)的話術(shù)不同，他在直播中的表現(xiàn)很像在新東方上課時(shí)的狀態(tài)，穿插了不少知識(shí)信息，平和、隨性，頗具哲理意味。
事件發(fā)生前的個(gè)人簽名，圖片來源抖音和黃色性格的目標(biāo)感、紅色性格的社交屬性、藍(lán)色性格的規(guī)則感不同，他更多地表現(xiàn)出了綠色性格既溫和又人本主義的部分。和同行相比，同樣是賣貨，董宇輝同樣會(huì)說“我們的產(chǎn)品是正版”，但后面又加上一句“豐儉由人，自己選”。而在這次小作文事件發(fā)酵后，他說：“很多人這兩天發(fā)現(xiàn)，好像能借機(jī)會(huì)做很多事情。我分析了，我好像確實(shí)可以，但我不一定會(huì)選?！庇腥讼硎軟_鋒陷陣的快感，也有人喜歡不爭不搶，從容地用自己喜歡的方式去做自己想做的事。
修改后的個(gè)人簽名，圖片來源抖音這個(gè)說出谷賤傷農(nóng)的人，也說過他的初心其實(shí)不是賣貨，而是通過堅(jiān)持賣農(nóng)產(chǎn)品以推動(dòng)鄉(xiāng)村振興。事件過后，他用改簽名的方式來隱晦地表達(dá)情緒。雖然他的身份從老師變成了主播，但他依然排斥利用一次熱點(diǎn)事件，成為一個(gè)銷售冠軍或是為自己牟利更多的可能。習(xí)慣性為他人考慮，知足自洽，是綠色性格另一個(gè)典型表現(xiàn)。這也是人們稀罕他的另一個(gè)原因。某種程度上，也是他和前段時(shí)間鬧出“反思一下自己工資漲沒漲”熱議的主播最顯著的差異。
還有一個(gè)*明顯的高S性格特質(zhì)表現(xiàn)——他太會(huì)共情了！董宇輝曾在直播中說過這樣一段話：當(dāng)你理解所有人時(shí)，注定你是無法被理解的。因?yàn)槟闾珪?huì)共情了，你站在無數(shù)個(gè)角度思考問題，到最后你都不好意思說出自己的立場……往往能夠理解所有人的人，*不能被人理解。高S特質(zhì)的人，總是容易被人判斷為老好人的原因，就是他們天然地對(duì)所有人都有極高的共情心和包容度。是哪怕對(duì)方還沒道歉，都會(huì)勸慰自己對(duì)方也有難處，忍住委屈，預(yù)先去諒解對(duì)方，讓氣氛再和諧友好起來的性格。所以大多數(shù)綠色性格在面對(duì)輿論的時(shí)候，是弱勢和被動(dòng)的一方，甚至是在占理的時(shí)候都能委屈自己保持寬容和大度，成全大局。正如接受并自己開啟了直播間“去輝化”的董宇輝，被迫跳出舒適區(qū)的他拜別時(shí)的滋味，冷暖自知。
終場拱手拜別，圖片來源直播截圖看到這里，你有沒有發(fā)現(xiàn)自己和董宇輝相似的一些性格表現(xiàn)？S特質(zhì)的確是溫柔的色彩，但這意味著或許你在與人相處的過程中，不可避免地會(huì)有一些包容和遷就他人，甚至委屈自己的可能性。能夠在相處時(shí)把團(tuán)隊(duì)照顧得很好，卻未必能在獨(dú)處時(shí)照顧好自己。人情可貴，但過當(dāng)?shù)木G色特質(zhì)，卻會(huì)讓你的溫柔變?yōu)榍优?，后悔莫及。運(yùn)用DISC性格溝通科學(xué)方法，完成性格優(yōu)劣勢分析和薄弱色調(diào)整，能夠讓我們更能松弛有度地生活、和善而有力量地工作。
希望大家都能用好DISC性格色彩，有更多在人際溝通、口才表達(dá)、演講技巧等方面的突破，奔向更好的人生
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